为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，进一步落实管党治党主体责任，不断夯实基层党建基础，2025年4月2日，武汉综交院召开2024年度党支部书记抓基层党建述职评议考核会。公司党委书记、董事长雷莉同志主持会议并点评讲话，党委副书记、董事梅钢，党委工作部相关同志和各党支部班子成员、党员代表参加会议。

会上，机关、一分院、二分院、规划分院、福斯特公司党支部书记分别就2024年度基层党建工作进行述职。雷莉同志结合前期支部党建目标考核结果、各党支部书记述职内容以及平时掌握了解情况，采取“一述一评”方式分别进行点评，肯定成绩、指出不足，并明确下一步努力方向。

各支部书记述职后，全体党员对本支部班子和支部委员进行民主测评。

雷莉指出，此次会议既是对党支部书记履行管党治党责任的一次集体检阅，也是一次严肃的党内政治生活和严格的党内政治训练，各党支部要以本次述职为契机，切实对标对表、相互借鉴、取长补短，努力开创党建工作新局面。就做好下一步工作，她提出三点要求：一要提升业务能力，党务干部是各党支部抓党建工作的最直接、最重要的专业力量，要做到精通党建业务、熟悉业务工作、会做群众工作，全面提升党建工作质量；二要夯实基层基础，坚持“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”理念，全面推进党建标准化规范化建设，把党建品牌创建作为推动各项工作的有力抓手，以高质量党建引领高质量发展；三要激发党建活力，牢固树立“抓党建就是抓发展，抓发展必须抓党建”的理念，找准党建工作与业务工作的结合点，激励党员发挥先锋模范作用，实现党建工作与业务工作“双提升”。

下一步，公司党委将根据党建目标考核情况、平时掌握的工作情况、党员测评情况，评定2024年度各党支部书记抓党建工作评议考核结果。同时，充分发挥考核“指挥棒”作用，进一步强化结果运用，激励各党支部不断提升基层党建工作质效，持续激发党建工作活力。