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武汉城发集团调研指导武汉综交院科技创新工作

近日,武汉城发集团总工办主任王爱民带队莅临武汉综交院开展专题调研,通过听取汇报、座谈交流等方式,深入了解公司科技创新、信息化建设及质量管理等工作开展情况。武汉综交院党委书记、董事长雷莉、总工程师雷刚等领导班子陪同调研并参加了座谈交流。

 

 

调研座谈会上,武汉综交院详细汇报了2025年上半年科技创新工作成效,重点展示了在科技创新体系建设、数字化转型成效及质量管理提升等方面的成果。与会人员围绕“科技创新赋能高质量发展”主题,就人才培养机制创新、服务管理模式优化等议题展开深入探讨。

王爱民对武汉综交院的工作给予高度评价,并提出三点指导意见:一是强化质量生命线意识,构建考核与分配联动的质量管理体系,将质量管控贯穿勘察设计全流程;二是把握数字化转型机遇,建立常态化人才培训机制; 三是打造标杆品牌,实施技术权威性、质量公信力、社会影响力“三大提升工程”,树立 “硬实力”名片,以企业文化培育 “软实力”优势。

城发集团总工办、城发科技公司、公司技术质量部、科技信息部、规划分院等部门参加了调研。

                                    供稿:技术质量部

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武汉城发集团调研指导武汉综交院科技创新工作

近日,武汉城发集团总工办主任王爱民带队莅临武汉综交院开展专题调研,通过听取汇报、座谈交流等方式,深入了解公司科技创新、信息化建设及质量管理等工作开展情况。武汉综交院党委书记、董事长雷莉、总工程师雷刚等领导班子陪同调研并参加了座谈交流。

 

 

调研座谈会上,武汉综交院详细汇报了2025年上半年科技创新工作成效,重点展示了在科技创新体系建设、数字化转型成效及质量管理提升等方面的成果。与会人员围绕“科技创新赋能高质量发展”主题,就人才培养机制创新、服务管理模式优化等议题展开深入探讨。

王爱民对武汉综交院的工作给予高度评价,并提出三点指导意见:一是强化质量生命线意识,构建考核与分配联动的质量管理体系,将质量管控贯穿勘察设计全流程;二是把握数字化转型机遇,建立常态化人才培训机制; 三是打造标杆品牌,实施技术权威性、质量公信力、社会影响力“三大提升工程”,树立 “硬实力”名片,以企业文化培育 “软实力”优势。

城发集团总工办、城发科技公司、公司技术质量部、科技信息部、规划分院等部门参加了调研。

                                    供稿:技术质量部

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